在当今这个日新月异的时代,技术的飞速发展与产业的不断升级正以前所未有的速度重塑着世界的面貌，作为智能制造领域的佼佼者，芜湖日立凭借其在自动化、智能化技术上的深厚积累，不仅成为了行业内的标杆，更在持续推动着社会经济的进步与发展，芜湖日立再次启动大规模招聘计划，旨在吸引更多优秀人才加入其创新团队，共同探索智能制造的新边界，携手开创更加辉煌的未来，本文将深入探讨芜湖日立最新招聘的亮点、职位要求、以及为何选择芜湖日立将是你职业生涯中一次明智的抉择。

芜湖日立简介

芜湖日立是一家专注于高端装备制造、自动化控制系统研发与应用的知名企业，自成立以來，始终秉承“创新引领、品质至上”的核心价值观，致力于为客户提供从设计、生产到服务的一站式解决方案，公司依托强大的技术研发能力和丰富的行业经验，在工业机器人、智能物流系统、自动化生产线等领域取得了显著成就，产品广泛应用于汽车、电子、新能源等多个行业，赢得了国内外客户的高度信赖与好评。

最新招聘背景

随着“中国制造2025”、“十四五规划”等战略的实施，国家对智能制造的重视程度达到了前所未有的高度，芜湖日立作为行业内的领头羊，积极响应国家号召，加速推进数字化转型和智能化升级，不断拓宽业务领域，提升服务品质，为了更好地满足市场需求，加强技术研发团队建设，以及应对未来可能面临的挑战与机遇，公司决定启动新一轮的招聘计划，旨在吸纳更多具有创新思维、专业技能的优秀人才，共同推动企业的持续发展与变革。

招聘岗位及要求

本次招聘覆盖了研发、技术、管理、销售等多个领域，具体岗位包括但不限于：

1. 研发工程师：负责自动化控制系统、机器人技术、智能算法等前沿技术的研发工作，要求具备扎实的专业基础，熟悉C/C++、Python等编程语言，有机器人控制、PLC编程经验者优先考虑。

2. 技术支持工程师：为客户提供技术解决方案，解决项目实施过程中的技术问题，需具备良好的沟通能力和解决问题的能力，有自动化或IT项目经验者优先。

3. 生产管理：负责生产计划调度、质量控制、成本控制等管理工作，要求有制造业背景，熟悉ISO质量管理体系，具备良好的团队管理和项目管理能力。

4. 销售经理：负责市场开拓、客户关系维护及销售策略制定，需具备较强的市场敏锐度和销售技巧，有工业自动化产品销售经验者优先。

5. 人力资源专员：负责公司招聘、培训、绩效考核等人力资源管理工作，要求熟悉人力资源管理流程，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

为何选择芜湖日立

1. 平台广阔：作为行业领军企业，芜湖日立为员工提供了广阔的成长空间和无限的发展机遇，你可以接触到最前沿的技术和项目，与行业内顶尖人才共事，实现个人价值的飞跃。

2. 创新氛围：公司鼓励创新思维和个性化发展，定期举办技术分享会、创新大赛等活动，为每位员工提供展示自我、提升能力的平台。

3. 福利待遇：芜湖日立提供具有竞争力的薪酬福利体系，包括但不限于五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪休假等，同时注重员工健康与生活质量，设有健身房、员工餐厅等设施。

4. 企业文化：秉承“以人为本”的管理理念，重视员工个人成长与团队建设，营造开放、包容、协作的工作氛围，让每一位员工都能感受到归属感。

加入我们，共创未来

在这个充满挑战与机遇的时代,芜湖日立不仅是你职业发展的理想舞台，更是你实现梦想的坚实后盾，如果你渴望在智能制造的浪潮中乘风破浪，如果你希望与一群志同道合的伙伴共同探索未知，那么请加入我们，让我们携手并进，在芜湖日立的广阔天地里书写属于你的精彩篇章！